渠道一：学校资源
a、学校的职业中心
几乎是美国的任意一所学校都有设有职业中心。这里可以为学生提供有关实习和工作的新消息、修改简历、模拟面试等服务。一般这些实习岗位的针对性都比较强，公司意愿明显，学生投简历的命中率比较高。
b、学校的校园招聘
一般学校都有不定期的举行校园招聘活动，如果你有一些公司感兴趣，不妨提前查阅一下这些公司的资料，找机会与负责人聊一聊，尽量呈现自己与公司的相关点。走的时候不要忘记留下简历，带走名片，并在背后写上谈话细节，回家发感谢邮件。
c、课程项目
学校里的一些课程是需要完成一定的实习时间才可以结业的，比如新闻、金融等。学校和任课老师往往愿意为学生提供实习机会，学生可以向专业老师提出要求，或注意校方的相关信息。除此之外，本科生可以选择专业相关的题目与研究生、教授一起做研究，这也可算作实习并得到一定的学分与工资。
d、一些社团组织
美国的很多院校都设有中国学生学者联合会。本着为中国学生服务的原则，这一机构除了举办活动促进大家的友谊外，也会不时发送跟职业相关的信息。在一些将中国学生学者联合会办得比较成熟的学校中，还特别设有“职业规划”部门，不定期请职场专家来做讲座。
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渠道二、人际资源
a、学校教授
一般教授都会有一些不错的实习资源。所以，平时和教授搞好关系是很有必要的。这也就要求你除却在课堂上积极发言，认真完成作业外，也需要在课后与教授多多互动。这样一来，不仅会加深教授对你的印象，也能使他真正了解你的性格与优势。
b、校友资源/朋友圈
大多数人都乐意为自己的校友、朋友找实习机会提供力所能及的帮助。美国留学生多参加聚会，让周边的人知道“我需要实习机会”。知道的人多了，机会也就相对大了。
如果同学做过某家公司的实习生，可以参考他们的面试细节、工作内容以及得到一些有用的联系方式。更重要的是，他们还可能是你未来的同事、合作伙伴，保持良好的关系自然有利无害。
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渠道三、网络资源
a、综合性的招聘门户网站
你可以自己在招聘网站上搜索自己喜欢的工作和公司，然后投递自己的简历。另外，学会用美国知名薪金网站等了解公司评价和收入水平。
b、利用好社交网络
许多知名企业如星巴克、花旗银行等通过推特和脸谱发布自己的招聘启事，并同应聘者展开互动。在所有社会化网站中，LinkedIn(一个全球性职业社交网站)是专注于职业的，很多大公司的人力资源主管每天会花一些时间看LinkedIn。
以上介绍的渠道如果你都合理利用了的话，相信你找一份适合的实习工作肯定是没问题的。
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